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提升就业质量,提高就业薪水

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    在众多培训机构还在为就业发愁的时候,朗沃教育率先在蓉城提出“提升就业质量,提高就业薪水”。朗沃教育采用公司化实训模式2007年就业形式大好。
 
    着工装、带工牌、出勤管理、项目例会、项目日志、会上项目经理安排当天的工作任务,这是朗沃教育实训一天的开始。将教学管理转变成完全公司化管理是朗沃教育独特的实训方式,学员在全程公司化管理中可以深切体会企业运作方式、团队之间的合作、工作压力等,这是他们将来会在工作中面对的一切。

    “教学过程全项目化操作中所有的教学项目均来自项目经理所经历的真实案例,以及全国各知名软件企业的实际操作项目。教学紧随目前软件行业技术发展动向,时刻保持教学内容和教学工具的“新”和“实用性”,所有技术点的传递和开发工具的使用都与目前软件企业项目实际操作所要求的保持一致和同步,具有现实意义的教学可操作性——学员接触到的将是极具价值的软件开发技术课程和实际可操作的经典项目演练。”

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作者: 朗沃IT教育 成都中心
原载:朗沃IT教育 成都中心 lovoinfo.com
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